一般酒店保洁员的工资多少、真的吗

一、找保洁工作，一月多少钱？待遇如何？

但是工资低，一般只有离退休人员找不到工作才做。4社区街道保洁马路、公园等保洁，工作区域更大，强度也更高。地标南京，有亲戚做保洁工作，把南京的情况跟楼主分享下:1企业正式工一些大的公司有部分自己的后勤人员，像阿里、联想等等，他们是签合同的正式工。另外找保洁工作，需要办理健康证。工资也高一些，差不多有3-4k。一般有个2.2-2.8k。按工作量分配，一个保洁员负责某一块责任地。我了解的情况就这么多了，希望能帮到楼主。正常来说，这个类型工作也不是很累，工资也不是很低。工资及福利比外包的保洁工高出一大截，但是这种情况是可遇而不可求，平均月工资也有5-6k。2办公室内保一般企业不直招保洁工，他们都是外包给物业或者其他保洁家z公司。3物业外保这种一般是扫小区、扫大楼的，工作范围大，工作量也大。一般得有3-3.5k，办公区域工资水平差别也大，江宁绝对比建业少一些。

二、宾馆三十间房应需要多少保洁员,保洁员一月应该开多少钱工资，保洁员应该是用2班导吗？

保洁员一般上班的时间都是早上八点到下午六点左右喽。晚上如果有退钟点房什么的，让保安帮忙做就可以拉，晚上一般退房的又不多。不需要两班。一个人都可以做完。工资给个一千多一点就差不多了。如果找到一个能吃苦，做事勤快的。

三、酒店客房保洁工资多少？

我在如家干过两年，连锁酒店基本都是底薪工作1500左右，有计间提成就是除了你每天固定做的房间额外做的有提成，公司交五险一金，供吃住，一个月干的多点3500左右吧就是累点。

四、旅店保洁员工资多少？

你好,一般宾馆服务员清洁工作室按保底加提成的方式计算工资的,还可以考虑 加上考勤,比如保底是1500元,清洁一个房间加10元,全勤加100到200元,就可以按工作量来计算工资,如帮到请采纳,谢谢。

五、宾馆保洁员1天要做多少个房间？

一般客人走了，就要去做，如果没客人住，基本上做好了卫生也不用天天去。比方总统套房，做卫生的时候，可能连浴池都要搞干净，更不要说，设备设施的摆放，增添，一次x东西的配放等，有的很繁琐。但是很乱的话，就很难说了。很多星级酒店都是这个管理。一般每天能做最少十几间到几十间不等。和房间的大小，其中带有的设备设施和卫生清洗等各个方面的要求都有关。这个要看有多少保洁员，总之客房是一定的，不管是有多少客房基本上都要安排员工去做卫生的啊，具体要做多少间，没有一个固定的数字的。在很多星级酒店，做客房卫生是按提成的给工资，就是你做了一间卫生，你就能拿多少钱，当然除了保底工资。不过看酒店的规模，和住宿的条件。不是很乱的客房，有时候一上午能做几十间。

六、宾馆保洁员薪资组成？

核算方法二：不设基本工资，直接按做房数提成。以此类推，月底统计一月提成量。在额定工作量基础上，超额工作，给予提成。核算方法一：设定基本工资，要求客房服务员每班完成多少工作，核定基本工资，比如说早班十二间房，中班二层楼等等。比如超额做房一间，6元一间。如当天早班房态较好，A服务员做房十五间，当日提成就有18元。

七、清洁工的工资是多少？

一、薪酬组成月薪酬=基本工资+绩效工资+全勤奖二、考勤规定保洁员实行月薪制，按实际月份天数进行考勤及结算工资，每天工作10小时、两班制，月休2天。三、薪酬标准保洁员的月基本工资为800元，月绩效考核工资基数为800元，满勤奖为30元，工龄工资为100元(即该员工每在公司做满1年，月基本工资增加100元)。绩效考核分数为100分，每分为8元，每月进行绩效考核，每扣1分，绩效工资减8元。

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