现在保洁员为什么难招、必看

一、为什么招一个物业水电工那么难？

不是招物业电工难，而是物业给电工开的工资太低，而且在物业公司还不待见，有时就是一个勤杂工，要想改变招工难，首先物业老板得先转变观念，电工作为特殊工种就有它不可替代的特殊x，不像其它工种每天都能看到实际的工程量，物业水电工，平时除了正常维护保养外，还得处理突发事件，有时还得24小时连轴转，所谓不入行不知行里的辛苦，是人都会有怨言，工资那么低，活没少干，辞职走人也是很正常事。

二、金华一农村招保洁员，年薪给10万，你怎么看？

该村公告内容显示，学田村要年薪10万招村里的保洁员。”陈化安说，毕竟如果就一个人，那是非常累的。该村并非“土豪村”，一年的村集体经济收入有限。往年学田村聘4名保洁员，每人每月2000元左右工资，加起来一年村里也要支出近10万。不过话说回来，能够如此注重村卫生环境的村子并不多，给学田村点个赞！。原来10万只是承包出去，并非就一人年薪10万，比竟这么大村子，保洁任务比较重，一个人肯定忙不过来。据悉，学田村是磐安县大盘镇集镇所在地，全村有318户800多人，还有300多外地人口，人多村子大，保洁任务较重。不过看似让很多网友羡慕的工资，其实发得一点不含糊。磐安县大盘镇学田村驻村干部陈化安介绍，其实年薪10万，对当地来说真不多。换做现在，学田村希望由统一的保洁员去为全村服务，标准化单一化管理，更清爽，也避免相互推诿的情况发生，“最好是以家庭为单位报名。最近，磐安县大盘镇学田村因为一则招聘公告“火”了。

三、为什么现在有的保洁公司招聘保洁员没有假期？

因为有的保洁是外聘的，就是阶梯式转聘的，就是在职人员，不想干了，自己在聘用人员，加入自己的工资5000元，聘用一个3000元，明白。

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